عقدت منظمة شوغانغ غيتان مؤتمراً تعليمياً تحذيرياً حول "التعلم من الحالات وتعزيز الإصلاح من خلال الحالات".

في 22 أبريل، عقدت شركة بكين شوغانغ غيتان للمواد الجديدة مؤتمراً توعوياً بعنوان "التعلم من التجارب، وتعزيز التغيير من خلالها". حضر الاجتماع أعضاء فريق القيادة بالشركة، وجميع الكوادر المتوسطة، والمشرفون من أقسام التسويق والتصنيع والتخطيط والمالية والطاقة وحماية البيئة ومعهد أبحاث التدفئة الكهربائية، وغيرها من الوحدات.
شاهد الحضور بشكل جماعي مقطع فيديو تعليمي تحذيري، كانت فيه انتهاكات الشخصيات للانضباط والقانون مثيرة للتفكير، مما أدى إلى تنبيه وتثقيف الجميع بشكل عميق.

أشار لي غانغ، سكرتير لجنة الحزب ورئيس مجلس إدارة الشركة، إلى أن عام 2026 يصادف الذكرى السنوية الـ 105 لتأسيس الحزب الشيوعي الصيني، وبداية "الخطة الخمسية الخامسة عشرة"، كما أنه عام محوري للشركة لاغتنام فرصة انتعاش السوق والسعي لتحسين الإنتاج والكفاءة. ويجب على جميع أعضاء الحزب وكوادره إدراك أن وضع الحوكمة الشاملة للحزب لا يزال صعباً ومعقداً، وأن بناء أسلوب العمل شاق، ولا تزال هناك ثغرات في الوقاية من مخاطر النزاهة والسيطرة عليها. وكلما ازدادت المهمة صعوبةً وتطورت الأمور تعقيداً، كلما ازدادت الحاجة إلى تشديد وتنفيذ الحوكمة الشاملة الصارمة للحزب، وحشد قوة دافعة للعمل وريادة الأعمال في بيئة سياسية نزيهة وشفافة.
أشار لي غانغ إلى أن اصطدام السيارة الأمامية درسٌ للسيارة الخلفية. فمن الحالات النموذجية التي أبلغت عنها المجموعات والشركات المساهمة إلى المشاكل التي تم اكتشافها من خلال الرقابة والتدقيق الداخليين، يكمن السبب الجذري في تراخي "مفتاح التحكم" للمعتقدات المثالية، وضعف الوعي بالانضباط والقواعد، وانعدام الرقابة على ممارسة السلطة، وانعدام المسؤولية. يجب على جميع أعضاء الحزب وكوادره أن يضعوا أنفسهم ومسؤولياتهم وعملهم في هذا الأمر، وأن يتأملوا فيه بعمق، وأن يعتبروه بمثابة تحذير. أولاً، يجب علينا إرساء أساس أيديولوجي متين، وإعطاء الأولوية دائماً للبناء السياسي، وفهم الأهمية الحاسمة لـ "الترسيخ المزدوج"، والتمسك بحزم بـ "الضمانتين"، وجعل الولاء والنزاهة والمسؤولية أفكارنا وأفعالنا الواعية؛ ثانيًا، علينا تبني النظرة الصحيحة للإنجازات السياسية، والالتزام الصارم بقواعد الانضباط، ودراسة "لائحة الحزب الشيوعي الصيني بشأن الإجراءات التأديبية" وروح الأحكام الثمانية للجنة المركزية دراسةً وافية، وترسيخ المبادئ الستة الرئيسية للانضباط وتطبيقها عمليًا، والعمل بحزم على تطبيق روح الأحكام الثمانية للجنة المركزية وقواعد تنفيذها، ومنع أي انحراف أو ارتداد خفي لمشكلة "الأساليب الأربعة". ثالثًا، يجب علينا تعزيز شعورنا بالمسؤولية ووضع حد نهائي لعقلية "التقاعس" والتنصل من المسؤوليات والتهاون. فبأسلوب "صارم ودقيق وعملي وحازم"، سنحقق نتائج ملموسة في مهام الإنتاج المستقر وتحسين الجودة ورفع الكفاءة.
أكد لي غانغ على ضرورة أن يواجه القادة على جميع المستويات المشاكل التي لا تزال قائمة في مسيرة تطوير الشركة، وأن يراجعوا أنفسهم، وأن يقوموا، استجابةً للمشاكل التي أشير إليها في الاجتماع، بإجراء فحص ذاتي وتصحيح ذاتي بروح ثورية ذاتية، وتحديد أوجه القصور لديهم، وصياغة تدابير تصحيحية، وتوضيح الحدود الزمنية للتصحيح، وتحمل المسؤوليات بفعالية، وتنفيذ أسلوب العمل، وتكثيف العمل، وضمان أن يكون التصحيح قائماً وفعالاً.
أكد لي غانغ على ضرورة أن نعتبر هذا المؤتمر التثقيفي التحذيري فرصة لتحمل المسؤولية السياسية لإدارة الحزب بحزم، والالتزام بالنهج والتدابير والأجواء الصارمة على المدى الطويل، وحماية التنمية عالية الجودة للشركة من خلال الإنجازات الجديدة للحوكمة الحزبية الصارمة الشاملة:
1. توطيد مسؤولية إدارة الحزب وحكمه، تنفيذ المسؤولية الرئيسية للجنة الحزبية، ومسؤولية السكرتير باعتباره الشخص الأول المسؤول، و"المسؤوليات المزدوجة" لأعضاء الفريق، والمسؤولية الإشرافية للجنة التفتيش الانضباطي، وبناء نظام مسؤولية "تنسيق المسؤوليات الأربع" والنقل الهرمي؛
2.تعزيز بناء الانضباط، تنفيذ التثقيف التأديبي بشكل منتظم، واستخدام "الأشكال الأربعة" للإشراف وإنفاذ الانضباط بدقة، وخاصة الشكل الأول، للكشف عن المشكلات الناشئة والميل إلى الظهور والتذكير بها وتصحيحها مبكراً، مما يجعل عض الأذنين وسحب الأكمام والتعرق على الوجه الأحمر أمراً طبيعياً؛
3.إنشاء نظام إشراف سليم، التركيز على المجالات الرئيسية والروابط الأساسية مثل الإنتاج والتشغيل، وتوسيع السوق، وإدارة العقود، وشراء المواد، وتحسين نظام منع ومراقبة مخاطر النزاهة، وتعزيز التنسيق والتكامل بين التفتيش التأديبي، والتدقيق، والمالية، والقانونية، وغيرها من القوى الرقابية؛
4. قم بتأسيس أسلوب عمل متين، وقم بالترويج بقوة لأسلوب العمل "الصارم". "دقيق، عملي، وقاسٍ"، القضاء بشكل حاسم على الشكلية والبيروقراطية، والتعمق في الخطوط الأمامية لحل اختناقات الإنتاج والتشغيل والمشاكل الصعبة؛
5. الوضع العام لمركز الخدمة يتمثل الهدف في الالتزام بالتكامل العميق للحوكمة الصارمة الشاملة للحزب والإنتاج والتشغيل، وتعزيز الرقابة السياسية حول المهام الرئيسية مثل الإنتاج المستقر وتحسين الجودة، وتوسيع السوق، وتمكين الذكاء الرقمي، وضمان التنفيذ السلس لسياسات الحكومة والتنفيذ الفعال.

أشار لي هونغلي، نائب سكرتير لجنة الحزب والمدير العام للشركة، خلال الاجتماع، إلى ضرورة أن يرفع جميع الكوادر والموظفين من مستوى التزامهم السياسي وأن يطبقوا بصدق روح "تقرير بناء سلوك الحزب والحوكمة النزيهة لشركة بكين شوغانغ غيتان للمواد الجديدة لعام 2026" وروح هذا الاجتماع. كما شدد على ضرورة أن تُسرع كل إدارة ومنطقة عمل في تنظيم أعضاء الحزب والكوادر لنقل ودراسة روح هذا المؤتمر التوعوي التحذيري، وتوحيد أفكارهم وأفعالهم بفعالية مع عملية صنع القرار وتنفيذه من قبل لجنة الحزب في الشركة، وتعزيز شعورهم بالانضباط والقواعد والمسؤولية باستمرار. ونصح قائلاً: "علينا إجراء تقييم ذاتي وتصحيح ذاتي وفقًا للحالات الواردة في الفيديو التوعوي التحذيري، مع مراعاة وضعنا الوظيفي، لتحديد أوجه قصورنا ونقائصنا، ووضع تدابير تصحيحية، وتحديد مهلة زمنية للتصحيح، وضمان تنفيذ التصحيح وفعاليته".

نقل لي شياوتشي، سكرتير لجنة التفتيش التأديبي ورئيس النقابة العمالية، روح مؤتمر التوعية التحذيرية لمجموعة شوغانغ والشركة المساهمة في الاجتماع.
مكان انعقاد المؤتمر



